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2017年8月7日，又到了眾有實業(yè)一月一次的優(yōu)秀新員工表彰大會。本次大會在公司內(nèi)隆重舉行，主要表彰了7月份有突出貢獻的新老員工。出席本次大會的新老員工歡聚一堂，共同見證了眾有實業(yè)的輝煌發(fā)展歷程，并且繼續(xù)追求夢想，思索變革，以昂揚的斗志譜寫未來發(fā)展的新篇章。

首先獎勵的是來公司僅僅4個月的銷售梁福華，在7月份炎炎夏日的高溫下不懼辛苦，勤勞務(wù)實主動見客戶，跑客業(yè)務(wù)、不言累、不畏險、始終堅定不移的做市場、做銷售、做客戶，功夫不負有心人，累水汗水與業(yè)績達成正比，梁工與一家公司一次性簽訂了53臺CFZ-8除濕機的大單，7月份總體銷售額高達36萬多，能攻下大單，難能可貴，充分展現(xiàn)出了一個優(yōu)秀銷售員平時善于鉆研學(xué)習(xí)，沉心靜氣跑業(yè)務(wù)，不急不躁、不等不靠做業(yè)務(wù)的優(yōu)秀品質(zhì)，這樣的工作態(tài)度是我們每個人學(xué)習(xí)的榜樣。最后由郭總給梁工頒發(fā)錦旗并且給予了紅包獎勵。

郭總為銷售員梁福華頒獎

接下來獎勵的是技術(shù)部幸福，品質(zhì)部王義久跟售后部王聚永三個人。7月19日公司接到浙江海亮股份有限公司的1臺調(diào)溫除濕機出現(xiàn)故障，公司當即成立了浙江海亮股份有限公司維修工作組。7月20日三人出發(fā)去諸暨，不怕苦、不怕臟、不怕累，反復(fù)檢測，細心排查，花費了大量時間和精力，終于找到了問題所在并辨清了產(chǎn)生問題的來由（屬客戶員工擅自操作不當所致機子壓縮機損壞），為公司挽回了名譽與損失。7月23日三人再次上門執(zhí)行維修，犧牲周末休息時間，冒著高溫酷暑，就著惡劣的現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境，扎下身子認真維修，甚至于通宵達旦（7月24日維修到次日凌晨5點），幾經(jīng)辛苦勞累，機子終于回歸正常，大大提升并提供了公司的品牌與口碑，為公司帶來了效益和貢獻。經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)對幸福、王義久、王聚永三人以書面通報表揚并各自獎勵紅包200元。

從左往右排序：售后王聚永  總經(jīng)理郭祥鳴  品質(zhì)王義久  技術(shù)幸福

最后是人才引進的獎勵，公司財務(wù)衛(wèi)文娟和車間操作人員黃波分別推薦了朋友進入公司，并且兩位新進員工在公司勤勤懇懇，認真完成自己分內(nèi)的工作，屬于推薦有功，至此公司總經(jīng)理分別獎勵財務(wù)跟車間操作人員紅包。

從左往右排序：車間操作骨干黃波  總經(jīng)理郭祥鳴  財務(wù)衛(wèi)文娟

最后再次向獲獎人員表示祝賀，同時由衷的希望新老員工之間可以相互信任、相互理解、相互團結(jié)、相互合作，希望每一位新老員工都可以用心靈來溝通，堅定信心，以良好的心態(tài)面對各種磨練。

期望所有人員，用長遠發(fā)展的目光投入我們的工作，立足眾有、扎根眾有！誠心的祝愿每個人在這里能快樂工作、快樂生活。

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